人事处召开本学期第七次部门工作例会

11月16日下午，人事处在行政楼415会议室召开本学期第七次部门工作例会，人事处全体成员参加会议，会议由人事处处长曹文龙主持。

会议伊始，曹处长对近期工作进行了回顾，指明了工作中存在的一些问题，并结合实际情况就做好本学期工作提出了具体要求，一是工作中要交流、要反馈；二是要不怕苦、不怕累；三是工作时要用心、要尽责。他还提到，在工作中要勇作“灯芯人”，增强集体意识、责任意识，善于找到问题所在并针对性解决。然后，对招聘工作中的细节和接下来的重点工作提出具体要求。接着，副处长吴晨玮指出人事工作关系到教职工的根本利益，要求全体成员秉承着认真、严谨的工作态度对待每一项工作。最后，劳资科栗志鹏老师结合工作实际进行了自我剖析和总结：一是要有端正的工作态度和扎实的工作作风；二是要讲究工作方法，养成勤记笔记、回头看的习惯。

此次会议加强了部门成员之间的沟通交流，有助于改善工作态度、改进工作方法，为及时发现问题、分析问题、解决问题提供保障，促进人事各项工作的持续推进。